Ein ergonomischer Arbeitsplatz ist ein Zeichen der Wertschätzung

Ein ergonomischer Arbeitsplatz ist mehr als nur eine Komfortfrage, sondern ein sichtbares und spürbares Zeichen der kontinuierlichen Wertschätzung Ihrer Beschäftigten. Er ist ein zentrales Element gesunder Arbeitsbedingungen. Und: Er zeigt, dass das Unternehmen seine Mitarbeitenden bestmöglich in ihrer Arbeit unterstützt.

Ein gesunder Rücken ist eine nachhaltige Investition in Gesundheit und Motivation des Teams

Langes Sitzen, monotone Bewegungen, häufiges Vorbeugen – diese Tätigkeiten sind oft Teil in der Fertigung und kann zu besonderen Belastungen für die Wirbelsäule werden.  
Die Folge ist häufig Muskel-Skelett-Erkrankungen. Dies ist mitunter eine der häufigsten Ursachen für krankheitsbedingte Ausfälle im Arbeitsbereich. Doch wie kann dem vorgebeugt werden?

Dies gelingt vor allem mithilfe eines ergonomischen Arbeitsplatzes. Damit zeigen Unternehmen Verantwortung und signalisieren ihren Teams, dass Unterstützung sowie Anerkennung für die täglich erbrachte Leistung gesehen werden. Für eine gesunde Haltung beim Sitzen ist die Position von Rückenlehne, Sitzhöhe, Armlehnen entscheidend. Noch besser ist es, wenn sich ein Arbeitsstuhl seinem Nutzenden anpassen kann. Der TEXON, ein ergonomischer Arbeitsstuhl, passt sich der Körperform und dem jeweiligen Arbeitsablauf flexibel an. Das wird durch Funktionen wie der Auto-Motion-Technik möglich. Diese sorgt dafür, dass Sitz und Lehne stets den Körper unterstützen und gewährt dadurch dynamisches Sitzen. Für die Mitarbeitenden bedeutet das vor allem, sich voll und ganz auf ihre Aufgabe konzentrieren zu können, ohne ständig körperliche Belastungen ausgleichen zu müssen. Ermüdungserscheinungen werden reduziert und die Mitarbeitenden fühlen sich wertgeschätzt, wodurch ihre Motivation steigt.

Darum ist Ergonomie am Arbeitsplatz ein Wettbewerbsvorteil

Die meisten Unternehmen investieren in ein gesundes Arbeitsumfeld, doch nicht alle Bedenken herbei ein ganzheitliches ergonomisches Design. Ein solches Konzept umfasst mehr als höhenverstellbare Arbeitsflächen oder Stehmöglichkeiten. Es zahlt wie auf gesundes Sitzen auch auf eine entsprechende Bewegungsfreiheit beim Ausüben der Arbeitsschritte ein. Ergonomische Arbeitsplätze sind deshalb nicht nur einfach eine funktionale Ausstattung, sondern ein sichtbares Zeichen der Wertschätzung für bestehende Mitarbeitende als auch für potenzielle Fachkräfte.
Fachkräfte können ihrer Arbeit in besserer Konzentration und langanhaltender Nachkommen. Der präventive Ansatz reduziert außerdem Krankheitsausfälle bedingt durch Haltungsprobleme und kann die Verbundenheit zum Unternehmen steigern, indem klar wird, dass die Mitarbeitenden wichtig sind, durch einen optimierten ergonomischen Arbeitsplatz. Hierdurch bleiben Mitarbeitende länger zufrieden und anzuwerbende Fachkräfte erkennen die Kompetenz des Unternehmens.

Ergonomie am Arbeitsplatz als Ausdruck von Verantwortung

Arbeitsstühle in der Produktion müssen nicht nur ergonomisch sein. Sie müssen strapazierfähig sein, Bewegungsfreiheit ermöglichen und dem Nutzenden optimal unterstützen. Bimos hat dafür verschiedene Arbeitsstühle entwickelt, die den geforderten Ansprüchen gerecht werden. Einer dieser Arbeitsstühle ist der TEXON. Dieser Arbeitsstuhl kombiniert robuste Materialien mit maximaler Anpassbarkeit. Dadurch unterstützt er präzises Arbeiten an Montagelinien als auch Tätigkeiten mit Krafteinsatz. Für die Langlebigkeit sorgt das Polstermaterial Supertec, welches resistent gegen Stöße ist. Um auch längeres Sitzen angenehm zu gestalten, ist das Polstermaterial atmungsaktiv.

Ein weiterer Vorteil eines Bimos Arbeitsstuhles und vor allem von TEXON ist der modulare Aufbau. Dank des modularen Aufbaus lassen sich Rücken- und Sitzpolster problemlos austauschen. Diese langfristige Lösung hilft Müll zu reduzieren, Kosten niedrig zu halten und nachhaltiger zu agieren. Auch die Ausstattung eines ergonomischen Arbeitsstuhls für anspruchsvolle Tätigkeiten ist ein Nachkommen der Fürsorgepflicht von Unternehmen.

Warum ist es deshalb umso wichtiger, einen ergonomischen Arbeitsplatz anzubieten? 

Wertschätzung lebt nicht durch Worte allein, sondern durch die Gestaltung des Arbeitsplatzes. Neben der Leistungsförderung, der Gesundheitsprävention ist es auch ein Zeichen der Wertschätzung. Wer einen ergonomischen Arbeitsplatz bietet, signalisiert: Wir sehen dich. Wir wissen, was du leistest. Und wir geben dir alles, damit du das bestmöglich und mit dem höchsten Wohlfühlfaktor umsetzen kannst. Da gerade in der Industrie oft körperliche Arbeit gegeben ist, fördert das die Mitarbeitendenmotivation und die Verbundenheit zum Unternehmen. Mit einem ergonomischen Arbeitsplatz unterstreichen Sie außerdem, dass Gesundheit am Arbeitsplatz keine leere Phrase ist, sondern ein wichtiger Teil Ihrer Philosophie und auch entsprechend gelebt wird.

Fazit: Wertschätzung am Arbeitsplatz sollte sich nicht nur in Gesten, sondern in der Anerkennung der täglichen Arbeit zeigen

Ergonomische Ausstattung ist also nicht nur ein Nachkommen der Fürsorgepflicht, sondern auch ein direkter und eindrucksvoller Ausdruck von Wertschätzung am Arbeitsplatz. Ganz gleich, ob es um die ergonomische Gestaltung von Montagelinien, gesunde Sitz- und Stehhaltungen in der Fertigung oder um langfristige Gesundheitsprävention Ihrer Mitarbeitenden geht: Wer in die Ergonomie am Arbeitsplatz investiert, investiert in die Zukunft seines Unternehmens.